熱門(mén)事業(yè)單位招聘公告推薦
首頁(yè) 招聘公告 2024年中共昆明市委市直機關(guān)工委招聘勞務(wù)派遣制工作人員公告

2024年中共昆明市委市直機關(guān)工委招聘勞務(wù)派遣制工作人員公告

發(fā)布日期:2024-06-28 瀏覽量:123 

中共昆明市委市直機關(guān)工委

2024年對外公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣制工作人員公告

為進(jìn)一步充實(shí)工作隊伍,經(jīng)研究決定,中共昆明市委市直機關(guān)工委面向社會(huì )公開(kāi)招聘綜合文稿工作輔助人員,現將有關(guān)事項公告如下:

一、單位簡(jiǎn)介

中共昆明市委市直機關(guān)工委是昆明市委的派出機構,列市委工作機關(guān)序列,統一組織、規劃、部署市直機關(guān)黨的工作,指導市直機關(guān)黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風(fēng)建設、紀律建設,把制度建設貫穿其中,指導市直機關(guān)各級黨組織加強基層組織建設,做好黨員發(fā)展、教育和管理,統籌黨務(wù)干部、黨員的培訓輪訓工作。領(lǐng)導市直機關(guān)工會(huì )、共青團、婦聯(lián)等群團組織的工作,指導各級黨組織做好黨的群眾工作。

二、招聘原則

堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,面向社會(huì ),公開(kāi)報名,統一考試,擇優(yōu)錄用。

三、招聘崗位及崗位要求

本次招聘綜合文稿工作輔助人員2人,招聘崗位及要求為:

四、招聘條件

(一)應聘人員需具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。擁護黨的路線(xiàn)方針政策,遵守憲法和法律,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

2.具有崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)或技能條件,以及正常履行職責所需的身體條件和工作能力;

3.年齡為18周歲以上,40周歲以下;

4.全日制教育本科及以上學(xué)歷;

5.政治面貌為中共黨員(含預備黨員)。

(二)有下列情形之一的人員,不得報考

1.涉嫌違法違紀正在接受有關(guān)部門(mén)審查的;

2.曾受過(guò)刑事處罰或曾被單位開(kāi)除的;

3.在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違紀行為的;

4.按照有關(guān)規定被列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

5.有其它不適宜擔任招聘職位情形的。

五、招聘程序

(一)報名

本次招聘采用微信線(xiàn)上報名方式,報考人員須先關(guān)注“昆明厚致百盈企業(yè)管理有限公司”微信公眾號,在報名時(shí)間內進(jìn)行報名,并上傳電子版資料。

微信公眾號二維碼

點(diǎn)擊“微信報名流程”查看如何報名

報名前仔細閱讀《招聘公告》,準確填寫(xiě)《報名表》并認真校對個(gè)人報考信息。已經(jīng)就業(yè)人員報考的,因與原單位勞動(dòng)關(guān)系、社保關(guān)系未妥善處理,導致的所有后果自行承擔。

1.線(xiàn)上報名和資料審核時(shí)間

線(xiàn)上報名時(shí)間:2024年7月1日至7月5日17:00。

2.報名材料

報考人本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、個(gè)人征信報告原件及復印件,近期免冠一寸彩照4張(背面寫(xiě)明報考人姓名、身份證號)、報名資格審核登記表(附件1)、報考承諾書(shū)(附件2)、個(gè)人簡(jiǎn)歷,提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),取消考試和聘用資格。

紙制材料遞交要求:

(1)求職者提前準備紙制報名資料,考試成績(jì)合格后、可進(jìn)入體檢環(huán)節的求職者按通知時(shí)間遞交,逾期未遞交、遞交資料與報名上傳資料不一致、資料不符合報考要求的視為自動(dòng)放棄,不予錄用;

(2)未進(jìn)入體檢環(huán)節的求職者不提交紙制資料。

材料遞交審核地址:昆明市官渡區怡安路367號云南(昆明官渡)國際人力資源產(chǎn)業(yè)園4樓4-29號(雙休日及法定節假日除外)

(二)資格審查

按照招聘條件對報考人員提供的報名材料進(jìn)行審驗,資格審查不合格人員不得參加后續招聘環(huán)節。 

(三)筆試

筆試采取閉卷方式,總分100分,在綜合成績(jì)中占40%??荚嚪秶ㄅc崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)基礎知識和公共基礎知識、公文寫(xiě)作等。(考試不指定考試輔導用書(shū),不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。)

筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)面試

采用結構化方式進(jìn)行面試,總分100分,在綜合成績(jì)中占60%。根據筆試成績(jì)從高到低按照人員與招聘崗位1:3的比例確定進(jìn)入面試人員(末位成績(jì)并列的一并進(jìn)入面試)。若個(gè)別崗位達不到1:3比例的,可按照計劃招聘人數與面試人數降低比例進(jìn)入面試。進(jìn)入面試的人員自愿放棄面試的,按報考該崗位人員筆試成績(jì)從高到低依次遞補。如因特殊情況出現等額進(jìn)入面試的,可正常進(jìn)行面試。

(五)綜合成績(jì)計算

綜合成績(jì)滿(mǎn)分為100分,比例構成如下:

(1)筆試成績(jì)乘以40%;

(2)面試成績(jì)乘以60%。

以上兩項成績(jì)相加為綜合成績(jì)。

(六)體檢

筆試和面試結束后,根據綜合成績(jì)由高到低排名,按崗位招聘計劃人數1:1的比例確定人員進(jìn)入體檢環(huán)節。進(jìn)入體檢人員自愿放棄或體檢不合格的,則按綜合成績(jì)從高到低依次遞補。

體檢統一組織實(shí)施,標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行,體檢費用由報考人員自行承擔。

(七)考察政審

考察政審的主要內容:考察對象的政治面貌、現實(shí)表現、獎懲情況、是否存在違法犯罪記錄等,視情延伸考察家庭成員的現實(shí)表現等情況。

(八)遞補

體檢、考察政審階段出現考生放棄或不合格情形的,按照綜合成績(jì)由高到低順序進(jìn)行一次性遞補。

(九)聘用資格審查

1.健康體檢是否符合招聘崗位錄用標準;

2.政治審查是否符合招聘崗位錄用標準。

(十)公示

對擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期為三個(gè)工作日。

(十一)聘用

公示期滿(mǎn)無(wú)異議后,按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,擬聘用人員與勞務(wù)派遣公司依法簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同,以勞務(wù)派遣的方式到中共昆明市委市直機關(guān)工委工作,試用期為二個(gè)月,試用期滿(mǎn)考核不合格的,解除勞動(dòng)關(guān)系。

辦理聘用手續前,報考人員須自行與原單位協(xié)商解除勞動(dòng)關(guān)系,并提交解除勞動(dòng)合同的相關(guān)證明材料方可辦理聘用。否則將按規定取消報考人聘用資格,造成的后果由報考人自行承擔。試用期滿(mǎn)前單位組織擬聘用人員進(jìn)行考核,考核不合格的解除勞動(dòng)合同。

(十二)崗位補充

如兩年度內,同類(lèi)型崗位需要補充工作人員,優(yōu)先從本次招考入選人才庫中選擇和錄用。

六、招聘紀律

(一)應聘人員有下列情形之一的,取消應聘資格:

1.偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲得應聘資格的;

2.在考試、考察和體檢過(guò)程中違反規定及作弊的;

3.現場(chǎng)遞交的紙制材料與上傳的報名材料不一致的;

4.其他違反公開(kāi)招聘有關(guān)規定的行為。

(二)聘用單位負責人及招聘工作人員與應聘人員有直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H以及近姻親關(guān)系的應回避。

七、注意事項

1.本次招聘不委托任何機構舉辦任何形式的培訓班。

2.招聘過(guò)程中,報考人員應隨時(shí)保持通訊暢通,因聯(lián)系方式變更或其他原因,導致無(wú)法取得聯(lián)系的,后果由報考人員自行承擔。

八、薪酬福利

擬聘用綜合文稿工作輔助人員核發(fā)全額工資為4026元/月(含“五險一金”個(gè)人繳納部分)。試用期為2個(gè)月,試用期工資標準按80%計發(fā)。

附件:

1.報名資格審核登記表

(http://www.kmhrss.com/FrontPages/DownLoad.aspx?AddNo=515 復制粘貼鏈接到瀏覽器下載)

2.報考承諾書(shū)

(http://www.kmhrss.com/FrontPages/DownLoad.aspx?AddNo=516 復制粘貼鏈接到瀏覽器下載)

來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/Vit5EVxnjWZ4eqhySuw1Jw